מחשבון דמי הבראה 2026
איך מחשבים? הזינו שנות ותק, היקף משרה וערך יום הבראה. המחשבון יציג את מספר ימי ההבראה שמגיעים לכם ואת סכום דמי ההבראה.
טבלת ימי הבראה לפי ותק
| שנות ותק | ימי הבראה | סכום (משרה מלאה) |
|---|---|---|
| שנה ראשונה | 5 | 2,090 ₪ |
| שנה שנייה | 6 | 2,508 ₪ |
| שנה שלישית | 7 | 2,926 ₪ |
| 4-10 שנים | 8 | 3,344 ₪ |
| 11-15 שנים | 9 | 3,762 ₪ |
| 16-19 שנים | 10 | 4,180 ₪ |
| 20+ שנים | 10 | 4,180 ₪ |
* לפי ערך יום הבראה 418 ₪ (2026). במשרה חלקית - יחסי.
מה חשוב לדעת על דמי הבראה
דמי הבראה הם זכות של כל עובד בישראל לאחר השלמת שנת עבודה ראשונה. הזכות קבועה בהסכם קיבוצי ובצו הרחבה ואינה תלויה בסוג המעסיק.
מועד תשלום: בדרך כלל ביוני-יולי. חלק מהמעסיקים משלמים בתלוש אחד, אחרים מפרשים לחודשים. ניתן גם לשלם כ"ימי נופש" (שהייה בבית מלון).
עובד שעזב: עובד שעזב זכאי לדמי הבראה על תקופה של עד שנתיים אחורה. כלומר, אם לא קיבלתם דמי הבראה - ניתן לתבוע רטרואקטיבית.
מס על דמי הבראה: דמי הבראה חייבים במס הכנסה, ביטוח לאומי ומס בריאות כמו כל הכנסה. בתלוש הם מופיעים כתוספת לשכר.
שאלות נפוצות
מתי מקבלים דמי הבראה?
אחרי שנת עבודה מלאה אצל אותו מעסיק. התשלום בדרך כלל ביוני-יולי. עובד שעזב יכול לתבוע עד שנתיים אחורה.
כמה שווה יום הבראה ב-2026?
ערך יום הבראה ב-2026 הוא 418 ₪ (במגזר הפרטי). במגזר הציבורי הערך גבוה יותר.
עובד במשרה חלקית זכאי?
כן! עובד במשרה חלקית מקבל דמי הבראה יחסיים. למשל, במשרה חצי - מחצית מהסכום.
אפשר לתבוע דמי הבראה אחורה?
כן, ניתן לתבוע רטרואקטיבית עד שנתיים. אם פוטרתם או התפטרתם ולא קיבלתם - תבעו!
דמי הבראה ממוסים?
כן, דמי הבראה חייבים במס הכנסה, ביטוח לאומי ומס בריאות. הסכום בטבלה הוא ברוטו.
🌴 דמי הבראה וזכויות עובדים!
✈ הצטרפו לערוץ📱 הצטרפו לערוץ WhatsApp!
📱 הצטרפו לערוץ WhatsApp